Договор о практике

Нижеследующий договор заключается между:

практикантом / практиканткой
предприятием
ЛОГО

1. Цель практики
Обязательная практика - это часть сельскохозяйственной учебы. Практикант / практикантка работает на сельскохозяйственном предприятии для ознакомления с производственными процессами и экономической деятельностью предприятия. Навыки и знания должны быть переданы таким образом, чтобы практикант/-ка могли работать по специальности, что, в частности, включает в себя самостоятельное планирование, исполнение и контроль профессиональной деятельности.

2. Продолжительность практики: .......... - ...........

3. Обязательства LOGO e.V. по отношению к практиканту / практикантке
a) информировать о правилах, правах и обязанностях практиканта в период практики,
b) оплатить необходимые расходы на проезд внутри страны (от аэропорта до предприятия),
c) прослеживать условия практики и оказывать помощь при возникновении проблем,
d) провести семинары, а также организовать и оплатить необходимые проезды практиканта на семинар,
e) оплатить необходимые расходы при переезде на другое предприятие (при планомерном или если в этом
    нет вины практиканта 100%, при первом переезде из-за конфликтной ситуации 50%, при втором переезде
    из-за конфликта 0%),
f)  выдать в конце практики свидетельство, оценивающее деятельность практиканта,
g) выплатить дотации на дорогу, если срок прохождения практики составляет не менее 6 месяцев, оценка
    за отчетную тетрадь лучше, чем "еще достаточно" и во время практики или в свободное время
    не было правонарушений.

4. Обязательства LOGO e.V. по отношению к предприятию
a) организовать приезд практикантов в стране и за рубежом,
b) ходатайствовать о получении разрешения для отраслевой практики в федеральном агентстве по работе,
c) предоставить соответствующие учебные материалы (отчетная тетрадь, словарь и т.д.),
d) предоставить информацию по всем вопросам практики, а также оказывать помощь при возможных
    проблемах.

5. Практикант / практикантка обязуется по отношению к предприятию
a) пройти практику в полном объеме для получения знаний в экологическом сельском хозяйстве,
b) соблюдать действующие правила и особенно требования по технике безопасности,
c) аккуратно обращаться с техникой и инструментами и применять их только для порученных работ,
d) возмещать убытки за грубые нарушения или преднамеренно причиненный ущерб,
e) безотлагательно информировать руководителя предприятия о причинах отсутствия на предприятии,
f) в случае нетрудоспособности по болезни более трех дней, предоставить медицинскую справку.

6. Практикант / практикантка обязуется по отношению к LOGO e.V.
a) активно принимать участие во всех организованных мероприятиях LOGO e.V.,
b) еженедельно вести отчетную тетрадь в соответствии с требованиями LOGO e.V.,
c) в случае проблем незамедлительно информировать LOGO e.V. и согласовывать дальнейшие действия,
d) после окончания практики вернуться в свой ВУЗ / колледж для продолжения учебы.

7. Предприятие обязуется по отношнию отношнию к практиканту / практикантке
a) предоставить условия для проживания, питание, а также рабочую одежду,
b) направлять специализировано, давать соответствующие задания, и указывать на соблюдение техники
    безопасности,
c) передавать профессиональный опыт и оказывать поддержку при ведении отчетной тетради,
d) освободить практиканта от работы на время проведения семинаров LOGO e.V. без вычета разницы
    из денежного вознаграждения (см. пункт 10),
e) предоставить практиканту за каждый месяц практики один рабочий день отпуска (за полгода
    6 рабочих дней отпуска),
f)  по возможности предоставлять практиканту / практикантке ограниченный доступ к интернету,
g) заботиться о продлении разрешения на пребывание и при необходимости нести возможные расходы,
h) по окончании практики выдать характеристику от хозяйства.

8. Предприятие обязуется по отношению к LOGO e.V.
a) при возникновении проблем, связанных с практикой, немедленно информировать и согласовывать
    дальнейшие действия,
b) обеспечить сотрудникам LOGO e.V. возможность связаться с практикантами по телефону,
c) выплачивать в LOGO e.V. ежемесячно 260 евро (вкл. 7% НДС) за каждого из практикантов хозяйства,
d) освободить практиканта от работы на время проведения мероприятий LOGO e.V.

9. Страховая защита
a) Практикант / практикантка законодательно застрахован/-а от несчастного случая и на случай
    причинения ущерба третьим лицам на время производственных работ,
b) LOGO e.V. заключает страховую защиту для практикантов на (медицинское страхование,
    страхование от несчатных случаев и частное гарантийное страхование)
c) студенты, которые проходят обязательную практику,освобождены от уплаты взносов в фонды
    социального страхования,
d) LOGO e.V. не несет ответственности за убытки, причиненные практикантами хозяйству.
    Это положение действует и в случае нанесения практикантами ущерба транспортным
    средствам, независимо от частного или рабочего характера их использования.

10. Вознаграждение и рабочее время
Ежемесячное вознаграждение за труд составляет 785,50 €, из этой денежной суммы минимум 275 € выплачивается практиканту, далее продовольственное снабжение 251 € и проживание 231 €, а также взносы на страхование (28,50 €). Это вознаграждение ориентированo на рабочее время 40 часов в неделю. Сезонная переработка компенсируется предоставлением дополнительного свободного времени. На молочных предприятиях минимум каждые 14 дней (две недели) должны предоставляться одни выходные (48 часов) как свободное время.

11. Перемена хозяйства
В обоснованных случаях, по договоренности с LOGO e.V., возможна смена хозяйства. В предыдущем предприятии не взятые дни отпуска не могут переноситься на новые договорные отношения.

12. Здоровье
Практикант / практикантка подтверждает своей подписью, что он / она начинает практику здоровым/ здоровой, и не страдает хроническими заболеваниями, требующими лечения в Германии.

13. Прочие соглашения
a) В случае нарушения договорных обязательств практикант / практикантка самостоятельно
    несет расходы на обратную дорогу на Родину.
b) Практикант / практикантка согласен/согласна с тем, что LOGO e.V. информирует
    ВУЗ / колледж о результатах практики.

14. Изменение продолжительности договора
a) По согласованности с LOGO e.V., данный договор может быть расторгнут раньше времени
    по какой-либо важной причине (например: недостаточная забота хозяйства о практиканте,
    нелегальная дополнительная деятельность практиканта, неподобающее поведение,
    недостаточная мотивация).
b) Договор можно продлить на срок до 12 месяцев с учетом длительности обязательной практики.

15. Экземпляры договора
Этот договор подписывается в трех равнозначных экземплярах. Каждый из партнеров по договору получает один экземпляр, практиканту / практикантке кроме того выдаётся перевод договора на русском языке.


 ____________     _____________           _________________               _________________________________
Ort, Datum            Praktikant/in                    für den Betrieb                            für LOGO e.V.